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蝶恋花 陌上陆游赏析

《蝶恋花 陌上陆游赏析》

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蝶恋花 陌上陆游赏析

1、有记者问:“你在企业中应当是什么角色?”张瑞敏答:“第一,应是设计师;第二,应是牧师。”

2、我希望是强势的CEO,弱势的董事长。

3、所有成功的企业必须有非常强烈的企业文化,用这个企业文化把所有人凝聚在一起。上百年的企业,不知道有多少东西都变化了,惟独它的企业精神百年不变,这非常能够说明问题。所以企业文化就是企业精神,企业精神就是企业灵魂,而这个灵魂如果是永远不衰、永远常青的,企业就永远存在。

4、企业文化:小企业发展看老板,大企业进步看文化。

5、人人是人才,赛马不相马,给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。

6、惶恐才能生存,偏执才能成功。

7、企业强大难,保持长盛不衰更难;重要的不是个别人,一部分人,而是全体人员,即每一个细胞都充满活力才行。

8、华为没有院士,只有院土。要想成为院士,就不要来华为。

9、在我们拼死拼活往前赶的过程中,公司不可能出现太胖的羊,太懒的羊。一个充满危机感,又有敏感性,又无懒羊拖累的公司是一定能够生存下来的。要达到这样的境界,不止技术上要不断创新,更要管理上不断创新。

10、时光不能倒流,如果人可以从80岁开始倒过来活的话,人生一定会更加精彩。



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